Las empresas dicen adiós al teletrabajo 100% y dan la bienvenida a nuevas formas de trabajo híbrido, implementando modelos más productivos y flexibles. El trabajo híbrido se ha convertido en la fórmula favorita entre las grandes compañías, pero combinar lo mejor de la presencialidad y del desempeño a distancia está obligando a las organizaciones a… Seguir leyendo El modelo de trabajo híbrido exige nuevas formas de liderazgo para facilitar la cohesión de los equipos
El modelo de trabajo híbrido exige nuevas formas de liderazgo para facilitar la cohesión de los equipos
